Várzea Grande
Prefeitura de Várzea Grande e BPW promovem Open Talk e debatem igualdade de direitos entre homens e mulheres
Várzea Grande
A Prefeitura de Várzea Grande, em parceria com a BPW Várzea Grande (Business Professional Women), realizou nesta segunda-feira (08.06) o evento “Open Talk – Trabalho Igual, Salário Igual”.
Durante o encontro, foram apresentadas sugestões de ações que poderão ser desenvolvidas pelo Município, entre elas: promover iniciativas educativas voltadas à equidade de gênero; criar programas de incentivo à contratação de mulheres, especialmente para o primeiro emprego; fortalecer projetos de formação de lideranças femininas; e desenvolver ações voltadas à educação de meninos e jovens para uma cultura de respeito, equidade e valorização das mulheres.
Conforme a prefeita Flávia Moretti (PL), a proposta é ampliar o diálogo sobre a equidade salarial entre mulheres e homens, reunindo lideranças femininas, representantes do poder público, profissionais de diversas áreas e integrantes da sociedade civil para discutir desafios, avanços e oportunidades relacionados à valorização do trabalho e à igualdade de remuneração.
“Estamos falando de igualdade de direitos. As mulheres não querem ser superiores aos homens; queremos apenas igualdade de oportunidades, direitos e condições. Precisamos debater os avanços conquistados, os desafios que ainda existem e, principalmente, como podemos construir ambientes de trabalho cada vez mais justos”, afirmou a prefeita.
A secretária municipal de Desenvolvimento Econômico, Tecnologia e Turismo, Fabyane Nagazawa, destacou que o encontro proporcionou um espaço de diálogo e troca de experiências entre lideranças femininas, representantes do poder público, profissionais de diversas áreas e integrantes da sociedade civil.
“A reunião foi realizada para incentivar a troca de experiências entre os participantes. Discutimos desafios, legislações, avanços e oportunidades relacionados à valorização do trabalho e à igualdade de remuneração”, pontuou a secretária.
A presidente-fundadora da BPW Várzea Grande, Sônia Mazetto, ressaltou que a união entre as mulheres pode contribuir para transformar essa realidade.
“Acredito que a construção de uma sociedade mais justa depende da atuação conjunta do poder público e da sociedade. Promover a igualdade salarial também significa ampliar oportunidades, fortalecer lideranças femininas, incentivar redes de apoio e garantir que mais mulheres ocupem espaços de poder e decisão, com voz ativa e autonomia”, declarou.
A secretária municipal de Assuntos Estratégicos, Ina de Maria, observou que a desigualdade salarial é reflexo de uma construção histórica e cultural.
“Os homens são mais unidos e possuem uma rede de apoio maior. Há também a questão cultural: nossas avós e mães foram criadas em uma realidade diferente. Estamos quebrando essas barreiras e precisamos educar nossos filhos para essa nova realidade”, destacou.
Participaram do Open Talk a chefe de gabinete da prefeita, Ana Helena Paroli; a empresária Isabela Cortese Mancini; a advogada Fernanda Vaucher; a gestora de marketing Carmem Lúcia; a secretária municipal de Assistência Social, Cristina Saito; a subsecretária de Assistência Social, Taynara Morais; a assessora especial Rachel Galesso; a empresária Thaís Cunha; a presidente do projeto Mulheres do Bem, Cristiane Fátima; a advogada Alexandra Nogueira; o advogado Eduardo Manzeppi; além de Odete Ferreira e Mauriem Alves.
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Andre luis/secom-vg
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Várzea Grande
Prefeitura apoia pesquisa da UFMT para monitoramento de lagartas em propriedades rurais de Várzea Grande
Produtores da agricultura familiar de Várzea Grande estão recebendo apoio técnico por meio de uma parceria entre a Universidade Federal de Mato Grosso (UFMT), a Empresa Mato-grossense de Pesquisa, Assistência e Extensão Rural (Empaer) e a Prefeitura de Várzea Grande para o monitoramento de lagartas identificadas em lavouras do município.
A iniciativa faz parte de um projeto de pesquisa desenvolvido pela UFMT, que procurou a Empaer propondo a realização de um estudo de campo voltado à formação acadêmica dos estudantes e à produção de conhecimento científico sobre a praga. A partir da proposta, o escritório local da Empaer acionou a Secretaria Municipal de Meio Ambiente e Desenvolvimento Rural Sustentável, que prontamente aderiu à ação e direcionou a equipe às propriedades rurais onde produtores já haviam relatado a presença das lagartas.
Durante a visita técnica, pesquisadores e estudantes da UFMT realizaram a coleta de amostras, que passarão por análises laboratoriais para identificar a espécie e compreender seu comportamento. Os resultados contribuirão para pesquisas voltadas ao desenvolvimento de variedades mais resistentes ao ataque da praga, além do aperfeiçoamento das estratégias de manejo.
O coordenador de Desenvolvimento Rural Sustentável, Leandro Silva, destacou que a parceria amplia o acesso dos pequenos produtores ao conhecimento técnico e científico.
“Assim que a proposta foi apresentada pela Empaer, entendemos a importância de aproximar a pesquisa da realidade dos agricultores familiares. Identificamos as propriedades que já registravam a presença da lagarta e demos todo o suporte para que o trabalho fosse realizado. Essa integração entre universidade, Empaer e Prefeitura fortalece a assistência técnica oferecida aos produtores”, afirmou.
A secretária adjunta de Meio Ambiente e Desenvolvimento Rural Sustentável, Cíntia Serrano, ressaltou que a iniciativa reforça o compromisso do município com o fortalecimento da agricultura familiar.
“Além do acompanhamento técnico realizado pela Prefeitura, essa parceria permite que os produtores tenham acesso às pesquisas desenvolvidas pela universidade, contribuindo para a prevenção e o controle de pragas e para o fortalecimento da produção rural do município”, destacou.
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