Prefeito anuncia aulas de tiro para mulheres do Projeto Lutadoras em Cuiabá

Publicado em

4 de abril de 2026

Por

Da Redação

O prefeito Abilio Brunini anunciou, na tarde desta quinta-feira (02), a ampliação do projeto Lutadoras, iniciativa voltada ao fortalecimento e à proteção das mulheres em Cuiabá. A novidade é que o programa passará a incluir, além das aulas de artes marciais, módulos de orientação e treinamento com aulas de tiro, dentro de critérios técnicos e acompanhamento profissional. O anúncio foi feito durante coletiva de imprensa no gabinete do prefeito.

Segundo a gestão municipal, o objetivo da ampliação não é incentivar a violência, mas promover o autocuidado, o autoconhecimento e a preparação das mulheres para situações de risco. O projeto segue com foco em técnicas de defesa pessoal, disciplina e fortalecimento físico e emocional, agora somando novas ferramentas de proteção.

“O projeto Lutadoras não é sobre estimular a violência, muito pelo contrário. É sobre preparar, orientar e dar condições para que a mulher saiba se defender em uma situação de emergência. Muitas vezes, o conhecimento pode salvar uma vida”, afirmou o prefeito.

A proposta prevê que as aulas de tiro sejam ofertadas por meio de parcerias e credenciamento de instituições especializadas, respeitando todas as exigências legais, incluindo avaliações psicológicas e treinamentos supervisionados. A participação será voluntária, direcionada especialmente a mulheres que desejam adquirir conhecimento sobre defesa pessoal em diferentes contextos.

A ampliação do projeto contará com recursos oriundos de emendas parlamentares, com destaque para a atuação da vereadora e primeira-dama Samantha Íris, que destinou apoio financeiro para viabilizar as novas etapas da iniciativa.

“É um projeto que nasce para fortalecer as mulheres, dar autonomia e segurança. Não se trata de incentivar o uso da força, mas de oferecer conhecimento, preparo emocional e físico para enfrentar situações adversas”, destacou o prefeito.

O projeto Lutadoras já oferecia modalidades como capoeira, jiu-jitsu, karatê, muay thai e outras práticas de artes marciais. Com a ampliação, a Prefeitura busca alcançar ainda mais mulheres, ampliando o acesso a políticas públicas voltadas à prevenção da violência e ao empoderamento feminino.

A gestão municipal reforça que todas as atividades serão conduzidas por profissionais qualificados e dentro de protocolos rigorosos, priorizando a segurança e o bem-estar das participantes. A iniciativa também será integrada a outras ações da Secretaria da Mulher e da Assistência Social, ampliando a rede de apoio às mulheres em Cuiabá.

Com a ampliação do projeto, a Prefeitura aposta em uma abordagem preventiva e educativa, oferecendo ferramentas para que mulheres estejam mais preparadas para lidar com situações de risco, sempre com foco na proteção da vida.

Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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Cuiabá

Cuiabá Prev recebe gestores da Previdência de Castanhal (PA)

Publicados

10 horas atrás

16 de julho de 2026

Por

Da Redação

O Cuiabá Prev recebeu, na manhã desta quinta-feira (16), uma comitiva do Instituto de Previdência do Município de Castanhal (PA), para uma visita técnica voltada ao intercâmbio de experiências sobre gestão previdenciária, governança, transparência e modernização administrativa. O encontro foi realizado na sede do Cuiabá Prev, no bairro Lixeira, em Cuiabá.

A delegação paraense foi composta pelo presidente do Instituto de Previdência de Castanhal, Marco Aurélio Pimentel Moura, pela chefe de Recursos Humanos, Monique Remígio, e pela chefe de gabinete, Joice Freitas dos Santos. Localizado a cerca de 65 quilômetros de Belém, Castanhal é um dos principais municípios do estado do Pará.

Durante a visita, a equipe conheceu a estrutura administrativa, os processos de trabalho e as práticas adotadas pelo Cuiabá Prev, que nos últimos anos tem recebido representantes de diferentes estados interessados em seu modelo de gestão. O órgão previdenciário reúne certificações como a ISO 9001, certificado pela Associação Brasileira de Normas Técnicas (ABNT), e o selo Pró-Gestão, concedido pelo Ministério da Previdência para regimes próprios que atendem critérios de governança, controle interno e transparência.

Segundo o presidente do Instituto de Previdência de Castanhal, o reconhecimento nacional do Cuiabá Prev motivou a visita técnica.

“O Pró-Gestão é uma qualificação almejada por todos os institutos de previdência. O Cuiabá Prev vem sendo referência em governança, transparência e controle interno. Viemos conhecer de perto esse trabalho para levar essa experiência ao nosso município”, afirmou Marco Aurélio Pimentel Moura.

Ele destacou ainda o interesse em conhecer o funcionamento do sistema de gestão previdenciária utilizado pelo Cuiabá Prev, que integra áreas como recursos humanos, concessão de aposentadorias, compensação previdenciária (Comprev), Cadprev, transparência pública e emissão de certidões.

Marco Aurélio também ressaltou o nível de fiscalização a que estão submetidos os regimes próprios de previdência social (RPPS) e a importância de uma administração técnica e planejada.

“Os RPPS administram recursos destinados ao pagamento de aposentadorias e pensões por muitos anos. Por isso, são acompanhados pelo Ministério da Previdência, pelos tribunais de contas e pelos conselhos municipais. Conhecer experiências bem-sucedidas contribui para fortalecer a gestão e oferecer mais segurança aos segurados”, observou.

O secretário adjunto especial de Previdência, Fernando Jorge Mendes de Oliveira, explicou que o trabalho desenvolvido pelo Cuiabá Prev busca conciliar eficiência administrativa, responsabilidade na aplicação dos recursos e qualidade no atendimento aos segurados.

“Temos buscado uma gestão voltada para a produtividade e o equilíbrio econômico, sem perder de vista a qualidade dos serviços prestados. Hoje atendemos cerca de 12,5 mil servidores ativos e aproximadamente 5,5 mil aposentados e pensionistas, trabalhando de forma integrada para garantir um atendimento eficiente e sustentável”, afirmou.

Fernando Jorge também ressaltou que o intercâmbio entre institutos previdenciários beneficia os dois lados.

“Cada município possui sua própria realidade. Muitas vezes, uma solução já adotada em outro lugar pode ser adaptada e implementada aqui, assim como nossas experiências podem contribuir para o aperfeiçoamento da gestão em outros estados. Essa troca de conhecimento fortalece os regimes próprios de previdência e beneficia diretamente os servidores públicos”, disse.

Gestão de excelência

Além das visitas técnicas, o Cuiabá Prev tem reforçado ações voltadas à transparência e ao planejamento de longo prazo. Em audiência pública realizada neste ano, o órgão previdenciário apresentou crescimento patrimonial de aproximadamente R$ 157 milhões entre janeiro de 2025 e abril de 2026, passando de R$ 592 milhões para cerca de R$ 749 milhões, mesmo com o pagamento de 17 folhas salariais no período. Atualmente, o regime administra a previdência de cerca de 17,8 mil segurados entre servidores ativos, aposentados e pensionistas, com acompanhamento permanente de indicadores atuariais, financeiros e de governança.

Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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