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Seduc abre inscrições para o Exame Certificador de Educação de Jovens e Adultos 2026

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A Secretaria de Estado de Educação de Mato Grosso (Seduc-MT) abriu, nesta semana, o período de inscrições para a realização das Provas do Exame Certificador de Educação de Jovens e Adultos 2026 (Eceja).

Os agendamentos devem ser feitos até o dia 15 de dezembro, no site da Seduc. A aplicação das provas acontece a partir do dia 23 de fevereiro nas unidades escolares selecionadas de acordo com o Calendário Letivo.

Atualmente, 76 escolas de 62 municípios de Mato Grosso podem aplicar o exame mediante agendamento, ampliando o acesso à certificação de conclusão dos estudos em diferentes regiões do estado.

As provas são aplicadas por Áreas Conhecimento. Para o Ensino Fundamental constam 20 questões objetivas e, para o Ensino Médio, são 30 questões, também objetivas.

O tempo de duração de cada prova por Área de Conhecimento é de 90 minutos para a Etapa do Ensino Fundamental e 120 minutos para a Etapa do Ensino Médio. Para obter aprovação em ambas as etapas, é preciso acertar 50% da prova.

O programa, desenvolvido no decorrer do ano, tem o objetivo de oportunizar a conclusão da educação básica àqueles que não finalizaram os estudos na idade apropriada.

Por meio do exame, pessoas com idade acima de 15 anos têm a chance de concluir o Ensino Fundamental, enquanto aquelas com mais de 18 anos podem completar o Ensino Médio, obtendo o certificado de conclusão e adquirindo conhecimentos essenciais para o mercado de trabalho e para o desenvolvimento pessoal.

Calendário Letivo 2026

Início do Ano Letivo: 2/2/2026

Férias escolares: 6/7/2026 a 20/7/2026

Fim do Ano Letivo: 18/12/2026

Para mais informações sobre o exame, acesse o edital em anexo

Fonte: Governo MT – MT

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Unimed Cuiabá conquista 1º lugar em engajamento na plataforma CapacitaCoop entre cooperativas de saúde de MT

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A Unimed Cuiabá conquistou o primeiro lugar entre as cooperativas de saúde de Mato Grosso em engajamento na plataforma CapacitaCoop, do Sistema OCB/MT. O reconhecimento foi entregue na noite de terça-feira (20), em Belo Horizonte (MG), durante evento que reuniu cooperativas destacadas pelas iniciativas de aprendizagem e desenvolvimento em 2026.

A conquista integra a campanha Cooperativas que Aprendem, que valoriza organizações com participação expressiva em ações de capacitação por meio da plataforma. A iniciativa busca fortalecer a cultura de aprendizagem contínua e incentivar o desenvolvimento de competências no cooperativismo.

A Unimed Cuiabá foi representada na cerimônia pelo diretor de Recursos Próprios, Erleno Aquino, pelo diretor Administrativo-Financeiro, Junior Ratto, e pelo superintendente executivo, Wallace Souto.

Para o diretor de Recursos Próprios, Erleno Aquino, o reconhecimento reforça a importância de investir no desenvolvimento das equipes e na qualificação dos profissionais que atuam na estrutura assistencial da cooperativa.

“Investir em capacitação é fundamental para aprimorar processos, fortalecer nossas equipes e garantir a evolução contínua dos serviços oferecidos aos beneficiários e cooperados. Esse reconhecimento demonstra a importância de manter o aprendizado como parte da nossa cultura”, destaca.

O diretor Administrativo-Financeiro, Junior Ratto, ressalta que o engajamento em iniciativas de formação também contribui para o fortalecimento da gestão e para a busca por melhores resultados.

“A aprendizagem contínua contribui para uma gestão mais preparada, eficiente e alinhada aos desafios do cooperativismo. O resultado é fruto do envolvimento das pessoas e do compromisso com o desenvolvimento da Unimed Cuiabá”, afirma.

A plataforma CapacitaCoop disponibiliza cursos e conteúdos voltados à formação de profissionais e ao aprimoramento da atuação das cooperativas. O reconhecimento evidencia o engajamento da Unimed Cuiabá nessa agenda e a valorização do conhecimento como ferramenta para melhorar a gestão e os serviços prestados.

“Esse resultado demonstra que estamos investindo não apenas na estrutura e nos serviços da cooperativa, mas também nas pessoas que fazem a Unimed Cuiabá acontecer. Uma equipe preparada contribui para decisões mais qualificadas, uma gestão consistente e melhores resultados para cooperados e beneficiários.”, concluiu o diretor-presidente, Carlos Bouret.

A campanha Cooperativas que Aprendem integra as ações do Sistema OCB/MT para estimular a educação e o desenvolvimento no setor cooperativista, destacando organizações que investem na formação de seus profissionais.

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